Writing

TCF Canada Writing — work questions

Jobs, careers, remote work, working conditions

All reported questions on this theme

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179 questions

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  1. Writing · Task 1 — message

    Vous avez suivi une journée de formation organisée par votre entreprise. Vous rédigez un courriel à vos collègues pour décrire le déroulement de cette journée et ce que vous en avez retenu de positif.

    The candidate must write an email to colleagues describing a training day and what they appreciated.

    Reported by 3 sources since February 2025

  2. Writing · Task 1 — message

    Ali vous a écrit pour savoir comment se déroule votre nouvel emploi et si vous en êtes content(e). Répondez-lui en décrivant votre poste (lieu de travail, ambiance, collègues, etc.) et en lui faisant part de vos impressions.

    Reply to a friend's message describing your new job and your impressions of it.

    Reported by 3 sources since February 2025

  3. Writing · Task 3 — comparing two points of view

    La livraison de repas sur le lieu de travail : êtes-vous favorable ou opposé ? Grâce à ce service, les salariés gagnent un temps précieux : plus besoin de s'éloigner du bureau pour trouver à manger. L'argent et l'énergie ainsi économisés renforcent l'efficacité au travail. Le repas peut attendre la fin d'une réunion, d'une conférence ou d'un rendez-vous, sans perturber les activités professionnelles. C'est une solution idéale pour les entreprises à forte activité, dont les employés doivent rester présents en continu. Cependant, cette pratique de plus en plus populaire révèle aussi des limites. Certains jours, les livreurs peuvent être submergés de commandes, ce qui entraîne du stress lié à l'attente. Par ailleurs, si les employés ne sortent pas de leur bureau pour manger, de longues heures de travail sans coupure peuvent engendrer de la fatigue. Il est donc conseillé de toujours réserver des moments de pause durant les journées chargées.

    Summarize and compare two opposing views (120-180 words) on meal delivery at the workplace.

    Reported by 3 sources since July 2025

  4. Writing · Task 3 — comparing two points of view

    Chaque année, de nombreuses municipalités dépensent des sommes considérables pour effacer les graffitis. Les dessins présents sur les murs, les bancs publics ou dans les stations sont souvent compliqués à retirer et nécessitent parfois l'intervention de professionnels. D'après certains habitants, ces graffitis dégradent l'image de leur quartier et gênent les propriétaires, contraints de les nettoyer eux-mêmes. Malgré la réglementation et les sanctions financières, ce phénomène continue dans les villes.

    Present and compare information/viewpoints (120-180 words) about graffiti in cities.

    Reported by 3 sources since October 2025

  5. Writing · Task 2 — article or narrative

    Vous êtes parti(e) travailler à l'étranger. Rédigez pour vos amis un article de blog racontant cette nouvelle expérience professionnelle, en précisant ce qui vous a le plus plu.

    The candidate must write a blog article about working abroad, specifying what they liked most.

    Reported by 2 sources since August 2022

  6. Writing · Task 1 — message

    Rédigez un message à vos amis dans lequel vous partagez votre expérience professionnelle vécue à l'étranger.

    Write a message to your friends about your professional experience abroad.

    Reported by 2 sources since September 2022

  7. Writing · Task 3 — comparing two points of view

    (voir document ci-dessus, deuxième partie)

    The candidate must compare opposing views on amateur versus professional cooks and give their opinion.

    Reported by 2 sources since September 2023

  8. Writing · Task 2 — article or narrative

    Vous venez de débuter un nouvel emploi. Rédigez un courriel à vos amis pour leur raconter le déroulement de votre première semaine et leur donner votre avis sur ce nouveau poste.

    Write an email to your friends telling them about your first week at a new job and what you think of it.

    Reported by 2 sources since May 2024

  9. Writing · Task 3 — comparing two points of view

    La diminution du temps de travail. D'un côté, réduire le temps de travail aide les salariés à mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle. En travaillant moins, ils disposent de davantage de temps pour leur famille, leurs loisirs et leur santé, ce qui accroît leur satisfaction et réduit leur stress, améliorant ainsi la productivité globale. Salariés et dirigeants devraient examiner les résultats après une phase de test. Cette phase permettrait de mesurer les effets avant une généralisation. À long terme, la mesure pourrait renforcer la solidarité et la confiance. De l'autre côté, cette réduction peut aussi profiter aux entreprises en limitant l'absentéisme et en fidélisant les employés. Avec des horaires plus souples, les salariés se montrent souvent plus motivés et impliqués. Cela exige néanmoins une organisation solide et une adaptation des processus pour préserver l'efficacité et répondre aux besoins de l'entreprise. Salariés et dirigeants devraient examiner les résultats après une phase de test. Celle-ci serait nécessaire pour vérifier que les effets demeurent acceptables. Les personnes disposant de moins de ressources pourraient être les plus touchées.

    Compare arguments for and against reducing working hours, and give your opinion.

    Reported by 2 sources since August 2024

  10. Writing · Task 3 — comparing two points of view

    Notamment grâce aux contrats publicitaires conclus avec les grandes marques sportives, certaines vedettes de disciplines comme le football, le tennis ou le basketball touchent chaque année des dizaines de millions d'euros. Une interrogation demeure : ces sommes sont-elles conciliables avec les valeurs fondamentales du sport ? Les amateurs de sport se posent régulièrement cette question, d'autant plus dans un contexte marqué par le chômage et la crise économique.

    Read this text questioning whether athletes' huge salaries fit with sport's core values, compare it with the opposing viewpoint, and write a 120-180 word text discussing both.

    Reported by 2 sources since September 2024

These are not official exam questions. They are scenarios candidates have shared publicly, reworded by FlexiLingo. Nobody can guarantee what will come up in your session.

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